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相信事在人为，一旦事与愿违就是失望。毕竟事与愿违，相信事在人为就是希望。
关键就看自己怎么想怎么选了。但现在的我没有选择，只能努力的相信事在人为，努力的相信希望常在。
其实以前上班的时候，我是很难不迟到的，说是天天迟到也差不多了，这也是我工作不好的一个关键原因吧，太把上班当上班了，从没当做值得自己努力奋斗的事业去对待过，以后肯定不会这样了。
最关键是前年自己单干挣到钱尝到过甜头后，我也不太可能去给人家打工了，我的心态已经发生了明显的变化，就算自己出去摆地摊，也好过给别人打工。
当然，这也是因为我的工作能力达不到徐缘那般出类拔萃，毕竟她虽然是上班却已经不是打工人了。
徐缘的车还在咖啡店那里停着呢，加上上午她本就可以无所事事，所以九点半的时候她也跟着赵小雨我们一起出门了，一路上都走的很慢，因为步行只要十几分钟的路程，我们又没拿店里的钥匙，如果店员是像我一样喜欢迟到或者踩点的人，我们到了还得在门前傻等呢。
老板和员工做事情的心态肯定是不一样的，以前我就不是一个好员工，但我觉得一个好老板就应该对员工有所包容，所以我当老板的话员工迟到个十分八分的，我也不会介意的，完全没有以己度人的必要，我喜欢的是人性化的管理，而不是军事化氛围，这就和每个人性格有关吧。
小老板和员工一样都是在讨生活，因此没必要处处跟自己的员工计较，毕竟都不容易。既然和大企业没法比那就干脆不要去比。大企业是制度化管理，员工出问题了有主管，主管上面有经理，还有人事部门的存在，在制度的限度内各司其职便可，老板照样没必要事必躬亲，事必躬亲的大老板真的是会把自己累死或者气死的。
“徐缘，你们公司那么多人，会举行那种打鸡血的团建吗？”
“互联网公司节奏那么快，谁会有时间去搞那一套啊！那都是传销公司搞得。”
“哈哈，说都是传销公司有点以偏概全了，不过我最反感的公司文化就是那种了，觉得挺脑残的，动不动就是让员工感恩，他以为他谁啊？救世主？”
“呵呵，你该不会参加过吧？”
“我有那么丰富的工作经验，肯定不幸参加过啊，还好只参加过一次，要不是亲身了解过也不好断言说脑残啊，真是晦气！”
“姐姐同情你一下！”
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